Главная страница блога
Персональные финансы

Особенности рабочей культуры в Германии, которые могут вас удивить

5 мин на чтение
Calculator placeholder

Отправка из

Популярные

All countries

Обменный курс

— — —

GBP 1 = NGN 2030.28232

Комиссия за перевод

Бесплатно — — — 0.99 0.99 USD

Получатель получит

Популярные

All countries

Please update the currency or receiver details.

Transfers from Türkiye are paused today. But don’t worry, they should be back on the next working day.

You're aiming high! Let’s try a smaller amount for now.

Please update the currency or receiver details.

Let’s try sending to another country instead.

Due to regulations, we can’t send money to this country right now. We’ll keep you posted if things change.

Let’s try sending to another country instead.

The amount is a bit too small for us. Try adding a little more.

Hmm, something’s not right. Try a different amount—or refresh this page.

Доставка в течение 30 минут

Германия – одна из тех стран, в которую ежегодно отправляются сотни тысяч мигрантов с целью заработка. Но часто, устроившись на желаемую работу, вы можете столкнуться с особенностями немецкой трудовой культуры, которые могут вас удивить. Об отличиях рабочей среды в Германии, о немцах и их поведении в повседневной офисной жизни и других интересных нюансах сегодня рассказывает TransferGo.

График работы действительно гибкий

Жизнь и работа в Германии точно поменяет ваш взгляд на трудовые будни. Ведь прежде всего график здесь действительно гибкий. Вы можете работать полный рабочий день, выбрать неполную занятость или даже так называемый мини-контракт, то есть 10-часовую рабочую неделю. Такая возможность позволяет не только работать, но и уделять время семье. Или вы можете работать на мини-работе в дополнение к полному рабочему дню и зарабатывать еще 450 евро. Однако следует учитывать, что по закону вы не имеете права работать больше 50 часов. Интересен и тот нюанс, что у большинства компаний нет строго контролируемого рабочего времени. То есть любой может прийти и работать сколько угодно, и уйти в любое время. Главное – отработать свои рабочие часы. Если вы работаете в Германии, то заметите, что кто-то начинает работать в 6:00 утра, а другие приходят на несколько часов позже.

Вы имеете право на 30 рабочих дней отпуска в год

Сколько дней ежегодного отпуска в Германии? Ну, вы можете взять 30 рабочих дней, то есть вы вправе не работать в течение шести недель. Кроме того, вы можете отдыхать целых 2,5 месяца в год, если учесть еще много религиозных и государственных праздников. И даже это еще не все! Если вы настойчиво работали круглый год, брали сверхурочные часы, то каждый такой час может быть использован как дополнительный отпуск. Поэтому неудивительно, что немецкие туристы путешествуют повсюду.

Добирайтесь на работу так, как удобно вам

Еще одна вещь, которая может понравиться в офисной жизни в Германии – это то, что в офисах есть душевые, рассчитанные на сотрудников, приезжающих на работу на велосипеде. Кроме того, общественный транспорт здесь очень разветвленный, поэтому на работу от своего дома вы сможете добраться легко и быстро в любое время суток.

В офис – со своей едой

В Германии люди часто приносят на работу еду из дома, едят на улице или идут в столовую компании. Здесь существует особая культура, которая называется «Mittagstisch» (обеденный стол), благодаря чему вы можете получить ту же еду дешевле в обеденное время, но за ужин придется заплатить больше. К тому же, в офисах всегда есть холодильник и микроволновка на кухнях, а кофе и чай доступны бесплатно.

Немецкая дисциплина во всем

Германия наиболее известна в мире своей строгой дисциплиной. И это правда. Здесь обычно все работают очень эффективно. В стране не приветствуются лишние разговоры на работе, частые перерывы на чай и кофе, а также постоянные отвлечения на смартфоны. Такой подход укрепляет и гарантирует дисциплинированный и эффективный способ работы.

Офисные традиции в Германии

В этой стране каждый день можно узнавать что-нибудь новое. И особенно это касается отличий в культуре. Так, например, если у вас день рождения, то стоит испечь торт, отнести его в компанию и отправить всем по электронной почте письмо, сообщив, что у вас праздник. А затем вы сможете получить поздравления от коллег. И еще один факт– сюрпризов от коллег по работе в Германии ждать не стоит.

Абсолютное доверие и уважение к личному пространству

В Германии даже если вы просто печете праздничный торт, то можете пойти на больничный, никому не рассказывая причин. Однако максимальный срок для такого отгула три дня. А еще, когда вы говорите своему руководителю, что вы заболели и плохо чувствуете себя, он даже не будет спрашивать, что с вами, потому что здесь действует правило абсолютного доверия. Еще одна нужная и важная вещь – это то, что работа всегда остается на работе. То есть, в Германии никто не может позвонить вам, пока вы в отпуске, здесь это недопустимо. Кроме того, в этой стране не принято звонить сотрудникам после работы или в выходные.

Теперь вы знаете немного больше о культурных и офисных традициях Германии. А на завершение напоминаем, независимо от того, используете вы TransferGo для деловых или частных целей, мы гарантируем низкие цены и максимально быстрые переводы в любое время в десятки стран мира.

Об авторе

TransferGo Team

TransferGo is here to make your life easier. Whether you’re paying bills, supporting family, helping businesses or dealing with emergencies—we want you to be able to make fast, low-cost money transfers safely and securely. We want to make a tangible difference to your lives, reward your hard work, and help every one of you become more prosperous. How? By making global money transfers as simple as sending a text.

Пригласите друзей в TransferGo и получите 20€